Fractional CTO in Italia
per Startup e PMI.
Porto esperienza senior come Chief Technology Officer part-time, on-demand o in modalità mista: scelte tecnologiche, roadmap, due diligence, hiring tech e audit di progetti esistenti. Remote-first, basato in Italia.
Un CTO senior, ma a frazione del costo.
Un Fractional CTO è un Chief Technology Officer part-time o on-demand che porta esperienza senior in azienda senza il costo di un CTO full-time (che in Italia parte da €80k-150k/anno). Si occupa di scelte tecnologiche, architettura, hiring del team tech, due diligence e roadmap di prodotto. Lavora tipicamente da mezza giornata a tre giorni a settimana, in base alla fase dell’azienda.
È la soluzione adatta per startup pre-seed e seed che non possono ancora permettersi un CTO interno, per PMI che hanno un team tech ma non una leadership tecnica strutturata, e per aziende in transizione (round di investimento, M&A, sostituzione CTO).
Sei scenari in cui ha senso.
Hai un'idea senza co-founder tecnico
Validi un MVP, gestisci provider esterni, presenti agli investitori — senza dover assumere subito un CTO full-time.
Stai preparando un round di investimento
Investitori seri richiedono due diligence tecnica. Un Fractional CTO la guida e ti aiuta a chiudere il round.
Il team tech è cresciuto in fretta
5-15 sviluppatori, processi improvvisati, decisioni in stallo: serve qualcuno che imponga struttura senza fermare la velocità.
Decisioni di architettura che pesano per anni
Microservizi vs monolite, cloud provider, monorepo, replatforming: scelte da fare con esperienza, non per tentativi.
Devi rimpiazzare un CTO uscente
Copertura del ruolo e knowledge transfer mentre l'azienda cerca il sostituto stabile.
Hai dubbi sulla qualità del prodotto attuale
Audit indipendente dello stato del codice, infrastruttura e team, con piano d'azione concreto.
Sei aree di responsabilità.
Scelte tecnologiche e architetturali
Definisco lo stack giusto per il prodotto e la fase aziendale, evitando over-engineering e debito tecnico precoce.
Roadmap tecnica trimestrale
Trasformo gli obiettivi di business in milestone tecniche misurabili, con scope, dipendenze e rischi espliciti.
Hiring e gestione del team tech
Definisco profili, conduco colloqui tecnici, struttura il team e processi di lavoro per scalare senza caos.
Due diligence pre-investimento
Audit di codice, architettura e processi per investitori o acquirenti: report scritto con findings e raccomandazioni.
Process e cadence
Imposto sprint, retrospective, code review, deployment e monitoraggio. Lascio una macchina che funziona dopo l'ingaggio.
Mentoring tech lead
Affianco tech lead o senior engineer interni nelle decisioni critiche e nella crescita del ruolo.
Quattro fasi, zero ambiguità.
Discovery call gratuita
30 minuti per capire contesto, esigenze e se siamo allineati.
Audit iniziale (2-4 settimane)
Analisi prodotto, codice, team, infrastruttura. Report con findings e piano prioritario.
Ingaggio continuativo
1-3 giorni/settimana o pacchetto mensile. Standup ricorrenti, revisione roadmap, supporto decisionale.
Exit pianificata
Knowledge transfer e onboarding del CTO interno o handoff al team, quando l'azienda è pronta.
Chi sono e perché potrei essere il match giusto.
Sono Federico Tassara, sviluppatore Full Stack freelance con esperienza in startup, PMI e progetti enterprise. Founder e Fractional CTO di Oraloco, ho lavorato con stack moderni (React, Next.js, React Native, Node.js, Laravel) e ho seguito prodotti dall’idea al rilascio in più verticali.
- Esperienza diretta come founder tecnico
- Capacità di parlare sia con team tecnici che con business e investor
- Approccio pragmatico, niente over-engineering
- Trasparenza sulle scelte, sui tempi e sui rischi
Domande frequenti.
Cos'è esattamente un Fractional CTO?+
Un Fractional CTO è un Chief Technology Officer part-time o on-demand che porta esperienza senior in azienda senza il costo di un CTO full-time. Si occupa di scelte tecnologiche, architettura, hiring del team tech, due diligence e roadmap di prodotto. Tipicamente lavora 1-3 giorni a settimana o su ingaggi mensili a forfait.
Quando una startup ha bisogno di un Fractional CTO?+
Quando hai un'idea ma nessun co-founder tecnico, prima di un round di investimento (per due diligence), durante una crescita rapida del team tech, o quando devi prendere decisioni di architettura che impatteranno i prossimi 2-3 anni di prodotto.
Quanto costa un Fractional CTO in Italia?+
Le tariffe in Italia variano indicativamente tra €120 e €250/ora, oppure con pacchetti mensili da €3.000 a €15.000 in base a giorni/settimana e seniority. Per startup early-stage esistono modelli misti equity + cash ridotto.
Quanti giorni a settimana lavora un Fractional CTO?+
Tipicamente da 0,5 a 3 giorni a settimana, con momenti di alta intensità (es. due diligence o lancio di prodotto) e fasi più leggere. Il modello si adatta alla fase dell'azienda.
Cosa fa un Fractional CTO nelle prime settimane?+
Tipicamente nelle prime 2-4 settimane si fa audit dello stato attuale (codice, infrastruttura, team), si allineano roadmap tecnica e roadmap di business, si identificano i rischi prioritari e si definisce un piano di intervento misurabile.
Funziona anche se ho già un team tech interno?+
Sì, è uno scenario molto comune. Il Fractional CTO non sostituisce il team ma lo affianca: porta esperienza esterna, sblocca decisioni in stallo, fa mentoring ai tech lead e tiene una visione integrata con il business.
Come si esce dall'ingaggio?+
L'obiettivo è rendere l'azienda autonoma. L'exit prevede knowledge transfer documentato, onboarding del CTO interno se viene assunto, o handoff al team. La durata tipica di un ingaggio Fractional CTO è 6-18 mesi.
Parliamone in 30 minuti.
Discovery call gratuita per capire la fase dell’azienda, il contesto tecnico e se ha senso lavorare insieme.